近年来，学校进一步明确了“一手抓升学，一手抓就业”的两步走发展战略，提出了争取实现在校生对口升学和就业人数1:1的发展愿景,把对口升学工作提升到了一个前所未有的高度，强化了对口升学工作做为稳定学校规模，扩大社会影响的战略地位。作为对口升学管理部门我们将以学生发展为己任，走出一条属于自己的特色路子。
指导原则
       培养师生坚定的对口升学目标，以学习为核心，用成绩来尺量，从严要求，规范管理，打造自己的特色，形成自身的品质，铸就一支乐教好学的优秀师生团队。
目标定位
       班风正、学风浓、树新风、讲正气、纪律严明、秩序井然、师生同德、共铸辉煌。
管理愿景
      “好好学习、天天向上、月月进步、年年高升”
管理内涵
      1、注重任课教师的专业思想教育和业务能力培养，形成了一支“业务精、能力强、不怕吃苦、乐于奉献的教师队伍；严”字当头，“实”字贯穿，备、讲、辅、批、考、评析各个环节富有成效，形成“比、学、赶、帮、超”的良好竞争氛围；
      2、贯穿以月考和质量分析为质量检测主线,同时开展丰富多彩的学习竞赛活动，培养学生强烈的自信心和成就感。
      3、升学部秉承教书育人的历史职责，促成“丑小鸭”到“白天鹅”的蜕变，把昔日的所谓初中“双差生”通过对口升学这个跳板到大学深造成为实现中国梦的有用之才。
管理分工

职  务	分  工	工作重点
部长	全面工作	早操早读课间督查，学生思想教育、教师团队培养，处理突发问题
教学部长	教学常规督查	教务考务考评查岗查课查常规，与教务处对接上情下达。
学生部长	班主任考评 常规检查	班主任考勤考评，与学生处、团委对接上情下达。
管理人员	协助学生管理 （赵晓伟）	负责学生会工作，完善学生管理体系，教楼卫生检查督查
管理人员	协助学生管理 （高保霞）	会务、勤务、电教室管理